保育士

★こどもたちから、「先生のご飯美味しいね！」の一言を励みに、職員は家庭的な養育を目指してます！★

こども達に家庭を実感してもらうために、児童指導員・保育士がこどもと一緒に買い物に行き、こども達の目の前で食事を作り提供します。男性職員でも、女性職員でも、既婚者でも、未婚者でも、調理経験の少ない職員でも関係なく、勤務の際は食事作りを行います。
うちの職員の合い言葉は、男子は「イクメン」女子は「女子力アップ」を目指す！　です。

〈聖華園の歩み〉
★家庭的養育環境の実現に向け、施設の小規模化・地域分散化を計画的に進めており、常により家庭に近い養育環境の実現に　　向け取り組んでいます。

昭和24年3月1日
「佐賀県母子愛護連盟・聖華園」として認可を受け、同年6月に佐賀市高木瀬町に最初の園舎が開設。
※現在は現行法人の慈恵会が運営を行っています。

平成26年4月1日から新園舎（現状の本園）での養育を開始、施設の小規模化。オールユニット化を行い、子ども達は10人前後で構成する少人数グループ毎に生活するスタイルに移行。集団で暮らす施設の感覚ではなく、家庭に近い環境の中で育てるための家庭的養護の推進及び子どもが持つ権利を保証し、できるだけ自由意思を尊重してあたりまえの生活を保証するという国の方針に合致したものです。

平成30年度
６ホーム全てを小規模グループケアで運営。定員を45名に削減。

令和2年4月
地域小規模児童養護施設（女子ホーム）を開設。

令和4年5月1日
分園型小規模グループケアホーム（男子ホーム）を開設。
施設定員を41名に削減。

令和5年3月1日
児童家庭支援センター「絆」を開設。

令和5年4月1日
施設定員を36名に削減。

令和6年4月1日
施設定員を35名に削減。
地域小規模児童養護施設（女子ホーム）を分園型小規模グループケアホームへ変更。

本園の小規模グループケア４ホームでは、ホーム職員と専門職が連携し、児童の個性に応じた支援を行い、分園型小規模グループケアホームでは、地域の中でより家庭に近い支援を目指してます。