- 賞与年3回
- 宿直手当あり
- 扶養手当あり
- 住宅手当あり
- 通勤手当あり
- 退職金あり
- 産休あり
- 育休あり
- 異動なし
- 年間休日110日以上
- 週休2日
- 有給あり
業務内容
こどもたちの生活支援及び関係機関との連携、PC入力等の事務作業
通い・住み込み
通い
就業時間
①早番 6:30~15:30
②遅番 13:00~22:00
③日勤 9:00~18:00
④日勤(事務)8:30~17:30
⑤断続勤務 6:30~9:30 16:00~21:00
⑥宿直 22:00~6:00
⑦明け 6:00~15:00
給与
基本給 180,500円~192,600円
賞与
年3回(年間5ヶ月分)
宿直・夜勤手当
宿直手当 5,000円
その他手当
通勤手当 上限¥24,400
年間休日数
115日
宿直・夜勤回数
月平均4~5回程度
福利厚生
各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
雇用関係:退職金制度、再雇用制度
休暇関係:産休・育休取得実績有、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、看護休暇、特別有給休暇
健康関係:健康診断健診費用、インフルエンザワクチン補助、
その他:大里地域中小企業勤労者サービスセンター加入、職員親睦会(各種慶弔金、見舞金、職員親睦会実施)
その他応募要件
児童福祉、児童養護施設に理解があること
事業所異動
ユニット間の移動あり
試用期間
あり
雇用開始日
随時募集
内定までの流れ
書類、適性検査、面接選考を経て採用
担当者名
八須 治
はなこみちは埼玉県深谷市にある児童養護施設です。
施設の最寄り駅の近くにアウトレットがあり、高崎線で大宮、東京へも乗り換えなしで行けるため、生活に便利で暮らしやすい街です。
〇チャレンジできる、若い施設
埼玉県内で一番新しい児童養護施設のため若い職員が多く、世代が近いからこそ些細な業務のことでも相談しやすい雰囲気があります。若さを活かしてさまざまなことに挑戦でき、現在は若手職員を中心にTikTokで目に見える形で施設の様子を発信する活動をしています。
〇充実した福利厚生
年間休日数115日が確保されていることや長い休憩を挟む断続勤務が少ないことから、まとまった休みが取れる環境が特徴です。
福利厚生が充実しており、ユニークなものとしては毎年近隣店舗に出向き、仕事でも着用できる被服を職員が選び貸与を行なっており、快適な勤務をサポートしています。おつかれさま会なども開催し、職員同士が楽しみながらリフレッシュできる機会も大切にしています。
〇子ども一人ひとりを“みる”
子ども一人ひとりが自分の意見や考えを自由に表現できる環境づくりに努め、1日の中で少しの時間でも個別にコミュニケーションを取る機会を繰り返し持てるよう意識しています。
また、個々の暮らしを大事にするために、小学生以上の個室提供、日用消耗品などはユニット毎で把握しながら個別のものを購入しています。
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