【新卒】【中途】ケアワーカー（正職員）募集！！

鹿深の家は、滋賀県にある児童養護施設です。
ホームの周辺は自然が豊かで四季の変化を感じられ、外に出ると広いグラウンドがあり、子どもたちは目いっぱい遊んでいます。

〇外部発信に力を入れており、書籍も刊行しています
「鹿深の家セミナー」で、施設養育で培った経験やノウハウを発信するなど、外部発信に力を入れています。
2023年に、書籍『児童養護施設鹿深の家の「ふつう」子育て～子どもが育つために大切なこと』を刊行し、令和5年度第46回児童養護施設職員研究奨励賞（松島賞）を受賞しました。
職員が通常の勤務をしながら4～5年ほどかけて執筆した本書では、養育者が子どもたちと向き合おうとする姿を、事例を通じて記載しています。
また、施設で積み重ねてきた経験を生かし、地域支援も行っています。

〇心の栄養になる、食育を大切にしています
食事の時間を大切にしており、各ホームで担当ケアワーカーが食事づくりをしています。
毎日の調理は大変ですが、子どもが帰宅した時に食事作りの音やにおいがあること、一緒に味見をすることが、家庭的な雰囲気に繋がっていると感じています。「〇〇さんのオムライスが好き」と子どものお気に入りメニューが出来たり、料理が上手ではない職員についても「〇〇さんの料理、最初は下手だったよね」と共通の思い出話が出来たりと、食事が心の栄養にもなっています。

〇職員が成長できる環境があります
子どもたちの入所に至る背景の理解や、行動の見立てを立てること、対応のバリエーションを増やすことを目的に、外部講師を招いたＳＶや、施設内のケースカンファレンスを定期的に実施しています。
新人職員には、別ホームの同性と異性の若手（2～3年目）とベテラン職員（4～10年目）が１名ずつ担当として付く、「ブラザーシスター制度」があります。子どもとの関わり方はもちろん、職員同士の関係性についてなど、なんでも話せて、助言を貰える機会になるようにしています。
職員の離職率が低く、長く働き続けることが出来る環境です。

本園は2024年に建て替えをし、2024年11月には、子ども４人定員の、より小規模で家庭的なユニットでの生活が始まる予定です！
新しい園舎で、一緒に子どもの笑顔があふれる未来を作っていきませんか。