事務員募集

風の色では、
1.モンテッソーリ教育
2.個別体験　
3.ライフトレーニング　
4.こどもの学習会
これら、4つの柱で子どもたちの支援を行い、総合的な力を高めることを特徴としています。

4本柱それぞれで計画はもちろんたてますが、新しい取り組みやアイディアもどんどんと取り入れています。
20代の若手職員がほとんどなので、誰でもアイディアを出して実施していこうという環境が整っており、自分のアイディアが採用されることが、職場環境の改善ややりがいにもつながっています。
また、サービス残業なし・リフレッシュ休暇・資格取得補助制度導入など労働環境も整っており、非常に働きやすい職場です。