【愛泉乳児園のPR】
乳児院は『赤ちゃんのもうひとつのおうち』です。お預かりした赤ちゃんの命を守り育むことが大きな役割となります。愛泉乳児園ではキリスト教保育を基盤とし、より家庭的な生活が送れるよう早期からユニットケアや小規模グループケアを行っています。小規模グループケアは敷地内の別棟に3LDKのお部屋を2ヵ所設置し、子どもたちの生活の場としています。同じ敷地内には、児童養護施設、保育所、学童クラブがあり、広いグランドではいつもたくさんの子どもたちが楽しそうに遊んでいます。キリスト教の理念により運営されている法人であり、敷地内には教会もあります。
また併設の施設として、地域子育て支援センター『ふれあいホーム』と、病後児保育室『テディベアハウス』があり地域に向けた様々な事業を行っています。
加須市は『うどんの町』でもあり、市内にはたくさんのうどん屋さんがあります。ぜひ、お気に入りのお店を見つけてください！
【児童構成】
＊定員40名（8名定員 × 5ユニット）＊小規模グループケア（2箇所）
＊縦割り保育：乳児室を除き、縦割りのユニットで生活しています
＊担当制：アルバム、記録の作成。個別保育の実施
【愛泉乳児園の外観】
［外から見た愛泉乳児園］
【愛泉乳児園の内観】
［ユニットのお部屋です］
［小規模グループケアのお部屋です］
［地域子育て支援センター ふれあいホームのホールです］
【運営理念】
【愛の泉の理念】＊愛の泉は神の御旨によって創立されたことを信ず。
＊我らは助ける人なき人のために、助ける人となる。
＊我らはここに根おろしをする。
＊我らは手つなぎをよくする。
＊我らはいと小さき者の友となる。
＊我らは家族・子ども・高齢者・教会を重んじる。
愛の泉の創立者である、キュックリヒ先生の遺訓を理念としています。
【愛泉乳児園が大切にしている思い】
私たちは子どもたちの人権を守り、人を愛することの尊さ、人として幸せを求めていく事のすばらしさを伝えます。
そのために、職員がお互いをパートナーとして『パートナーとして認め合う心：あいさつ』『パートナーとして助け合う心：笑顔』『パートナーとして受け入れる心：情報共有』を大切にしています。
【愛泉乳児園の行事】
［クリスマス］毎年、クリスマスの時期になると、ホールに大きなツリーを飾ります。
［クリスマス！サンタ登場！］コロナ感染により、みんなで行うクリスマス会が中止に・・。 その代わり、サンタクロースが各お部屋を訪問してプレゼントを配りました。
［ハッピー ハロウィン！！］職員が段ボールで部屋いっぱいの巨大迷路を作りました！
［夏祭り］美味しいものを作って、子どもたちを迎えました。
［行事について］
＊クリスマス会：子どもたちの家族を招待して、みんなでクリスマスをお祝いします。ユニットごとに出し物を準備して披露しています。
＊園外保育（日帰り）：年2回、動物園等に行っています。
＊一泊旅行（お泊り）：年1回実施しています。
※園外保育・お泊り保育ともに、担当者と1対1で過ごせるようにしています。
＊夏祭り：看護師を中心に企画しています。たくさんの食べ物や、ゲーム等を準備してみんなで楽しんでいます。
＊花火大会：打ち上げ花火や、手持ち花火を楽しんでいます。
【愛泉乳児園で働いている職員・仕事環境】
［職員数］53名（直接処遇は33名程度）
［職場の雰囲気］
＊職員同士が和気あいあいとした休憩時間を過ごしていたり、日常的に職員同士支えあいながら、悩みや相談を共有したり、業務分担を考えたりなど上下関係がほとんどない人間関係が円満な職場です。
＊職員育成プログラムが充実しているため、初めての人やブランクのある人でも安心して働いています。
＊ICT化（システムやタブレットの導入）を推進し、業務負担の軽減を図っています。
＊幅広い年齢層、様々な職種の職員がおりますが、みんな仲良く良い雰囲気の中で仕事ができます。
［勤務形態］
＊通勤可、職員宿舎あり
＊年間休日119日、慶弔休暇あり、
有給休暇取得率65％（前年度実績）
<勤務時間例>
➀早番；6：30～16：30（休憩2時間）
②リリーフ；8：00～18：00（休憩2時間）
③遅番；9：00～19：00（休憩2時間）
10：00～20：00（休憩2時間）
④夜勤；16：00～翌朝9：00（休憩1時間） 夜勤3～4回/月
※夜勤手当8,000円/回
［福利厚生］
＊入職祝い金
＊永年勤続表彰手当（5・10・15・20・25・30・・5年ごと）
＊リフレッシュ休暇制度（勤続10年ごとに最長15日間付与）
＊育児休業、育児短時間勤務等の実績あり
＊退職共済制度：2ヵ所加入
＊財形貯蓄制度（希望者のみ）
＊職員宿舎あり
［研修と人材育成］
＊OJT・OFF-JTがともに充実しており、安心して学べる環境です。
＊メンター制度：新任職員にはマンツーマンで指導係が付いてサポートします。
＊通院や入浴介助、責任業務など段階的に習得出来るようなシステムになっています。
＊また、精神的なサポートでモチベーションアップにも繋がっています。
＊年数に応じたキャリアパス研修も計画的に行っています。
［こんな人を待ってます！］
＊まず、子どもが好きな方！
＊乳児院という施設を理解し、チームで協力して働ける方！
＊子どもたちのより良い生活のために、自ら考えてアイデアを出してくれる方！
