- 賞与年2回
- 扶養手当あり
- 住宅手当あり
- 通勤手当あり
- 退職金あり
- 産休あり
- 育休あり
- 年間休日110日以上
- 有給あり
業務内容
調理業務
児童の食育支援
生活支援補助、余暇支援補助
通い・住み込み
通い
就業時間
①常勤8:30~17:30
給与
基本給191,600(4大卒)
基本給178,400(短大・専門学校卒)
処遇改善手当9,000円(R6年度実績)
賞与
年2回 夏・冬 年間4.5か月
宿直・夜勤手当
なし
その他手当
通勤手当 2キロ以上2,000円~上限20,900円まで
住宅手当 持ち家2,500円から家賃額に応じて27,000円まで
年間休日数
110日 月9日休暇ローテンション 12か月中2か月は月10日休暇
有給休暇初年度4月より15日付与
宿直・夜勤回数
なし
福利厚生
各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
雇用関係:退職金制度、再雇用制度
休暇関係:産休・育休取得実績有、介護休暇、看護休暇、特別有給休暇
健康関係:健康診断健診費用補助、インフルエンザワクチン補助
その他:住宅手当、研修費補助、職員交流会、職員旅行あり、結婚出産祝い金
その他応募要件
児童福祉、児童養護施設に理解があること
事業所異動
なし
試用期間
あり
雇用開始日
2025年04月01日〜
採用スケジュール
履歴書、エントリーシート、面接試験を経て採用
担当者名
鈴木俊広
児童養護施設鐘の鳴る丘少年の家は、菊田一夫作のラジオドラマ「鐘の鳴る丘」に感銘を受けた初代園長の品川博氏が戦災孤児を救いたいと、5人の戦災孤児と共に苦難の末、児童養護施設少年の家を1948年に前橋市高田町に創設。1953年に現在地に移転しドラマと同じ『鐘の鳴る丘少年の家』と名称変更し76周年を迎えています。
前橋市郊外に位置し、自然豊かで敷地が広く、グラウンドや体育館をはじめとした設備が充実しています。
幼児用遊具、ブランコや鉄棒などの遊具も揃えているため、子どもたちは敷地内で安全にのびのびと遊ぶことが出来ます。
当施設はICT化、ペーパーレスを進めており、自身のスマホで勤怠管理はもちろん、児童管理等の入力業務や日誌記録の閲覧が可能です。
事務所棟、児童棟すべてのホームにはWi-Fiを敷設しているため、インターネット環境の整備も万全です。全職員、子どもたち全員が自由に使用することが出来ます。
ホームでは、週の1回ミーティング、さらにリーダーミーティングを実施することで、情報共有を図り、支援の幅を広げながら職員の資質の向上を図っています。施設は子どもたちのためにあるということを念頭におき、全職員参画の運営態勢の確立を図り、創意を生かして協働しています。